tuyển nhân viên đi làm xa, lương cơ bản 23

Tuyển dụng nhân sự Chấm công, tính lương nhân viên Quản lý hồ sơ nhân sự, theo dõi hợp đồng đồng lao động Thực hiện công tác BHXH, BHYT, BHTN; Báo cáo lao động Quản lý hành chính nội bộ Một số công việc khác được cấp trên giao trong phạm vi HCNS.

1. Nhân sự/ Tuyển dụng (50%) Quản lý thông tin nhân sự, cập nhập tình trạng biến động nhân sự trên hệ thống lưu trữ thông tin của công ty. Triển khai tuyển dụng nội bộ của công ty. Chấm công, tính lương & thưởng cho CBNV toàn công ty. Theo dõi và giải quyết chế độ BHXH, BHYT cho người lao động....

- Lương: + Chấm công hàng tuần + Tính lương hàng tháng cho các Công ty + Gửi phiếu lương cho NLĐ sau khi kế toán chuyển lương + Gửi hạch toán và đối chiếu số liệu với kế toán. - BHXH: + Khai báo tăng, giảm hàng tháng, lập danh sách đóng BHXH cho các Công ty. + Làm hổ sơ hưởng chế độ BHXH liên quan...

- Xây dựng kế hoạch tuyển dụng hàng tháng, hàng năm. - Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ các phòng ban và Thực hiện sàng lọc hồ sơ ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn. - Phối hợp với các phòng ban hoàn thiện các công tác nhân sự đầu vào (Hồ sơ nhân sự, HĐLĐ, Đào tạo hướng dẫn hội nhập cho nhân sự mới) - ...

- Thực hiện công tác văn thư lưu trữ. - Theo dõi việc thực hiện nội quy, quy định, nghi lễ của toàn bộ nhân sự trong công ty. - Theo dõi và tổng hợp dữ liệu làm căn cứ tính lương. - Thực hiện công tác về hậu cần, lễ tân, khánh tiết. - Triển khai các chế độ phúc lợi theo Nghi lễ Doanh nghiệp. - Theo ...

Tuyển dụng nhân viên Thực hiện các thủ tục nhân sự: Đơn từ, chính sách nhân sự. Theo dõi và chấm công nhân sự Quản lý hồ sơ nhân sự: Cập nhật, lưu trữ hồ sơ nhân viên Quản lý tài liệu, máy móc trang thiết bị văn phòng Thanh toán các hóa đơn chứng từ Tổ chức các sự kiện hiếu, hỉ, sinh nhật,... Các...

Hành chính văn phòng là bộ phận lưu trữ các loại giấy tờ, thủ tục quan trọng của công ty. Báo cáo về tình trạng của nhân viên như đau ốm, thai sản, nghỉ phép,... đều được đưa đến hành chính văn phòng tiếp nhận và xử lý. Lập các văn bản theo yêu cầu của ban lãnh đạo cũng như các phòng ban trong công ...

Hỗ trợ các nhà tuyển dụng tìm kiếm & tương tác ứng viên. Hỗ trợ phân tích mô tả công việc (JD) cho các nhà tuyển dụng. Phân loại, xử lý hồ sơ ứng viên. Được đào tạo, tìm hiểu kiến thức về nhân sự, tuyển dụng, headhunt. Được hướng dẫn các quy trình hỗ trợ kết nối ứng viên và việc làm.

Thực hiện cuộc gọi Chăm sóc khách hàng là các nhà tuyển dụng, chuyên viên nhân sự. Hỗ trợ giải đáp thắc mắc của khách hàng qua các hình thức điện thoại/email/các kênh chat. Phát triển và duy trì mối quan hệ vững chắc với khách hàng. Báo cáo, thống kê công việc hàng tuần. Cập nhật tiến độ làm việc,...

Hỗ trợ các nhà tuyển dụng tìm kiếm & tương tác ứng viên. Hỗ trợ phân tích mô tả công việc (JD) cho các nhà tuyển dụng. Phân loại, xử lý hồ sơ ứng viên. Được đào tạo, tìm hiểu kiến thức về nhân sự, tuyển dụng, headhunt Được hướng dẫn các quy trình hỗ trợ kết nối ứng viên và việc làm.