Trưởng phòng Hành chánh Nhân sự

CÔNG TY CỔ PHẦN KỀM NGHĨA SÀI GÒN

Lô B4-3, Đường D4, KCN Tân Phú Trung, Huyện Củ Chi, TP. Hồ Chí Minh
11/01/2022 23:11
Việc làm liên quan
  • TRƯỞNG PHÒNG HÀNH CHÍNH - NHÂN SỰ

    CÔNG TY TNHH MỸ NGHỆ CÁT ĐẰNG

    20 Tr - 30 Tr VNDHồ Chí Minh09/04/2024
    Mô tả Công việc - Xây dựng và quản lý nguồn nhân lực đảm bảo số lượng, chất lượng, thời gian cho các bộ phận vận hành theo kế hoạch. - Xây dựng và quản lý văn hóa, nội quy doanh nghiệp - Xây dựng và triển khai thực hiện đầy đủ chế độ, chính sách cho người lao động. - Xây dựng và quản lý hệ thống an ...
  • Trưởng phòng Hành chính Nhân sự

    CÔNG TY TNHH TƯ VẤN ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH ONCREDIT

    23 - 25 triệuHồ Chí Minh11/03/2024
    Am hiểu và thực hiện các công việc liên quan đến: Chấm công, quản lý hệ thống Lương, Thưởng Phúc lợi của Công ty. Công tác Tuyển dụng: Phối hợp với các bộ phận xây dựng định biên nhân sự, tìm kiếm nguồn ứng viên và tổ chức phỏng vấn, tuyển chọn nhân sự phù hợp. Chịu trách nhiệm thực hiện quản lý...
  • Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự

    CÔNG TY QUỸ ĐẦU TƯ VÀ CÔNG NGHỆ VELACORP

    25,000,000 - 40,000,000 VNĐHồ Chí Minh09/04/2024
    Mô tả công việc MÔ TẢ CÔNG VIỆC Chịu trách nhiệm tham mưu cho CEO và đưa ra chiến lược phát triển nguồn nhân sự trong ngắn và dài hạn. Đảm bảo tổ chức thực hiện các hoạt động Quản trị nguồn nhân lực để cung cấp đầy đủ về số lượng và chất lượng nhân sự theo yêu cầu phát triển của công ty một cách...
  • Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự

    Công ty TNHH Bệnh Viện Thẩm Mỹ Á Âu

    20 - 25 triệuHồ Chí Minh09/03/2024
    - Tham mưu và hỗ trợ Ban giám đốc trong việc xây dựng các chính sách quản lý, phát triển nguồn nhân lực theo kế hoạch ngắn hạn, trung hạn và dài hạn. - Xây dựng cơ cấu tổ chức và định biên nhân sự cho toàn Công ty. - Xây dựng và ban hành Nội quy Công ty, quy trình, quy chế quản lý hành chánh nhân...
  • Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự

    Công Ty Cổ Phần Mac Marketing

    18 - 20 triệuHồ Chí Minh02/04/2024
    Nhân viên Hành chính Nhân sự chịu trách nhiệm thực hiện các công việc liên quan đến quản lý hồ sơ, tuyển dụng, đào tạo, lương thưởng, phúc lợi cho nhân viên. Hỗ trợ các công việc hành chính văn phòng, đảm bảo hoạt động của công ty diễn ra suôn sẻ. 1. Hành chính: Tiếp nhận, phân loại, lưu trữ hồ sơ, ...
  • Quản Lý Kinh Doanh

    Queen Ann Nha Trang Hotel

    Thỏa thuậnKhánh Hòa23/04/2024
    1. Plans and manages sales calls according to Account Management procedures adhering on an annual, monthly, weekly and daily basis. 2. Handles all enquiries and leads from potential clients that involves meeting, site inspection, entertainment, negotiation and contract writing, attending...
  • Nhân Viên Hành Chính Tổng Hợp

    CÔNG TY TNHH TM DV KINH DOANH MỸ PHẨM MINH NHIÊN

    Dao động từ 10 đến 13 triệu đồng/thángHồ Chí Minh16/04/2024
    Hành chính văn phòng là bộ phận lưu trữ các loại giấy tờ, thủ tục quan trọng của công ty. Báo cáo về tình trạng của nhân viên như đau ốm, thai sản, nghỉ phép,... đều được đưa đến hành chính văn phòng tiếp nhận và xử lý. Lập các văn bản theo yêu cầu của ban lãnh đạo cũng như các phòng ban trong công ...
  • Digital Marketing Lead

    CÔNG TY TNHH MARIEJAPAN

    12-16TRHồ Chí Minh25/04/2024
    Xây dựng kế hoạch Marketing tổng thể: Nghiên cứu thị trường, khách hàng, đối thủ,... đưa ra những ý tưởng, chiến lược Marketing; Xây dựng kế hoạch Marketing cho các dự án đảm nhận. Lập kế hoạch, thực hiện nghiên cứu insight khách hàng; tổng hợp kết quả, phân tích dữ liệu làm đầu vào cho hoạt động...
  • Chuyên viên giám sát công trình xây dựng

    Công ty cổ phần xây dựng thương mại và vật liệu Sông Hồng

    Từ 15 đến 30 triệu vnđHưng Yên24/04/2024
    Giám sát quá trình thi công xây dựng của nhà thầu. Đảm bảo thực hiện đúng các quy tắc về an toàn tlao động trong quá trình thi công của nhà thầu. Họp mặt, trao đổi với kỹ sư công trình, nhà thầu, chỉ huy trưởng, công nhân. Viết báo cáo, kế hoạch dự án và trình lên chủ đầu tư, các bên liên quan....
  • Quản lý cơ điện dự án

    Công ty cổ phần xây dựng Alphaco Hà Nội

    15-18trHà Nội23/04/2024
    1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC Lập hồ sơ biện pháp thi công; Kiểm tra sự phù hợp của vật tư đệ trình đưa vào sử dụng và lập hồ sơ đệ trình; Lập các báo giá phát sinh của dự án, kiểm soát sự thay đổi so với hợp đồng đã ký với CĐT; Kiểm tra các hồ sơ thanh toán với CĐT; Khai thác tìm kiếm các thầu phụ phù hợp,...
  • Nơi làm việc:
    Lương:
    Cạnh tranh
    Ngày đăng:
    11/01/2022
    Hạn nộp:
    10/02/2022
    Hình thức:
    Toàn thời gian
    Quyền lợi được hưởng
    • Laptop
    • Chế độ bảo hiểm
    • Du Lịch
    • Phụ cấp
    • Xe đưa đón
    • Đồng phục
    • Chế độ thưởng
    • Chăm sóc sức khỏe
    • Đào tạo
    • Tăng lương
    • Công tác phí
    • Nghỉ phép năm
    Mô tả công việc
    1. Quản trị nhân sự:
    • 1.1 Công tác tuyển dụng:
      • Hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ cho hoạt động sản xuất kinh doanh và chiến lược của Công ty;
      • Lập và triển khai kế hoạch tuyển dụng tháng/quý/năm.
      • Xây dựng chính sách tuyển dụng, tiêu chuẩn tuyển dụng, các bài test ứng viên ...
    • 1.2 HRBP: Định hướng - xây dựng - đào tạo - phát triển tổ chức nhân sự nhằm đáp ứng mục tiêu chiến lược kinh doanh:
      • Lập kế hoạch, tổ chức thực hiện đào tạo và phát triển đội ngũ CBNV.
      • Triển khai Chính sách thăng tiến và xây dựng đội ngũ nhân sự kế thừa.
      • Xây dựng chính sách thu hút và giữ chân nhân sự.
    • 1.3 Truyền thông nội bộ:
      • Tham gia tổ chức truyền thông nội bộ, văn hóa công ty.
    • 1.4 Quản trị Hệ thống Tiền lương và phúc lợi:
      • Xây dựng, duy trì và cải tiến các chính sách nhân sự về lương, thưởng, phúc lợi, đào tạo, phát triển, tuyển dụng, ... thu hút và giữ chân nhân sự.
    • 1.5 Tư vấn và giải quyết các vấn đề về nhân sự ở các phòng ban, bộ phận.
    • 1.6 Kiểm soát và quản lý các hoạt động đánh giá nhân viên định kỳ tháng/ quý/ năm, khen thường, kỷ luật.
    • 1.7 Thực hiện xây dựng Quy trình quy định và quan hệ lao động:
      • Đề xuất cơ cấu tổ chức, bộ máy điều hành của Công ty phù hợp với từng giai đoạn phát triển.
      • Xây mới, duy trì, cải tiến hệ thống các qui chế, qui trình, qui định của Công ty và giám sát việc chấp hành các nội quy.
      • Giải quyết các tranh chấp, xung đột nội bộ, xây dựng văn hóa lành mạnh, từ đó góp phần làm tăng năng suất lao động và hạn chế sự tối đa vi phạm kỷ luật lao động;
      • Tham mưu cho lãnh đạo luật lao động, luật bảo hiểm theo luật hiện hành của nhà nước Việt Nam.
    2. Quản trị về hành chính:
    • 2.1 Công tác khánh tiết.
    • 2.2 Công tác bảo vệ an ninh trật tự, bảo vệ tài sản, vệ sinh môi trường làm việc.
    • 2.3 Công tác chăm lo sức khỏe, đời sống cho cán bộ nhân viên Công ty.
    • 2.4 Công tác quản lý trang thiết bị, phương tiện và cơ sở hạ tầng Công ty.
    • 2.5 Quản lý chi phí.
    LÀM VIỆC TẠI CỦ CHI có xe đưa đón
    Yêu cầu công việc
    • Giới tính: Nam/Nữ, tuổi: từ 30 - 45 tuổi
    • Tốt nghiệp đại học chuyên ngành: Quản trị nguồn nhân lực, Kinh tế lao động, QTKD, Kinh tế, Luật hoặc tương đương.
    • Ít nhất 05 năm tại vị trí Trưởng phòng HCNS hoặc tương đương tại các Công ty Nước ngoài có quy mô 1.000 lao động trở lên.
    • Mạnh về đào tạo phát triển và xây dựng chính sách nhân sự.
    • Am hiểu tường tận về Luật Lao Động Việt Nam, các chính sách, chế độ lao động do nhà nước ban hành.
    • Kỹ năng quản trị nhân sự sâu, rộng.
    • Kỹ năng lập và triển khai kế hoạch.
    • Kỹ năng giải quyết vấn đề/thương thuyết.
    • Kỹ năng phân tích, tổng hợp, báo cáo.
    • Khả năng trình bày văn bản tốt.
    • Khả năng giao tiếp thuyết phục.
    • Cẩn thận, chịu khó, trung thực, tuân thủ, chịu được áp lực công việc.
    CÔNG TY CỔ PHẦN KỀM NGHĨA SÀI GÒN
    Địa chỉ: Lô B4-3, Đường D4, KCN Tân Phú Trung, Huyện Củ Chi, TP. Hồ Chí Minh
    Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên