Quyền lợi được hưởng
Laptop, Chế độ bảo hiểm, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng,
Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Phụ cấp thâm niên
Mô tả công việc
Thực hiện công tác tuyển dụng các vị trí theo quy định - quy trình tuyển dụng;
Tổ chức & tham gia công tác phỏng vấn, đánh giá ứng viên;
Quản lý các kênh tuyển dụng, thông tin đăng tuyển và phát triển nguồn hồ sơ ứng viên;
Tổng hợp & cập nhật kế hoạch tuyển dụng;
Thực hiện các báo cáo về công tác tuyển dụng;
Tham gia soạn thảo các quy trình, quy chế tuyển dụng, tổ chức triển khai việc thực hiện quy chế, quy trình tuyển dụng, báo cáo định kỳ tình hình tuyển dụng.
Yêu cầu công việc
Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành: Quản trị nhân sự,
Quản trị kinh doanh,... hoặc các chuyên ngành có liên quan;
Kinh nghiệm trên 5 năm phụ trách quản lý công tác tuyển dụng nhân sự. Ưu tiên ứng viên từng làm việc tại các công ty quy mô nhân sự lớn, đối tượng tuyển dụng từ cấp quản lý trở lên;
Có kiến thức tổng quát về quản trị nhân sự và các chức năng, nhiệm vụ quản trị nhân sự, thị trường lao động và xu hướng tuyển dụng nhân sự;
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và thiết lập mối quan hệ tốt. Có khả năng xây dựng & triển khai kế hoạch tuyển dụng, xây dựng tiêu chuẩn tuyển dụng.
Thông tin khác
Thông tin cơ bản
Địa điểm: Hồ Chí Minh
Mức lương:Cạnh tranh
Hạn nộp hồ sơ: [protected info]Chức vụ: Trưởng Nhóm / Giám Sát
Hình thức:
Nhân viên chính thứcKinh nghiệm: 5 - 10 Năm
Số lượng: Đang Cập Nhật
Trình độ: Đại Học
