Quyền lợi được hưởng
• Mức lương: 8.000.000 - 15.000.000 VNĐ/tháng
• Được tham gia đầy đủ BHXH, BHTN, BHYT;
• Lương tháng 13
• Review lương hàng năm;
• Làm việc trong môi trường sáng tạo, trẻ trung năng động;
• Được tham gia các hoạt động Team Building, Year End Party... và các hoạt động nội bộ khác;
Mô tả công việc
• Chịu trách nhiệm thực hiện công tác tuyển dụng ứng viên: bao gồm xây dựng Mô tả công việc, đăng tin tuyển dụng, lọc cv, phỏng vấn, đánh giá ứng viên.....
• Hội nhập nhân viên mới;
• Tính lương thưởng cho nhân viên
• Quản lý dấu và đóng dấu các văn bản, lưu trữ công văn đến và đi, trình ký cho các phòng ban, thực hiện
chuyển phát nhanh, giao nhận văn thư, hợp đồng, hóa đơn chuyển cho các bộ phận liên quan;
• Quản lý
công cụ dụng cụ,
thiết bị văn phòng: Quản lý, theo dõi tình trạng sử dụng trang thiết bị văn phòng. Tổng hợp/ xây dựng định mức văn phòng phẩm, đề xuất mua và cấp phát văn phòng phẩm cho các đơn vị trong Công ty.
Yêu cầu công việc
• Tốt nghiệp Đại học, Cao đẳng chuyên ngành kinh tế, nhân sự,...
• Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm ở vị trí tương đương đặc biệt trong các công ty lĩnh vực bán lẻ
• Kỹ năng lắng nghe, tổ chức, sắp xếp công việc tốt.
• Chăm chỉ, chịu khó, chịu được áp lực cao trong công việc.
• Có đam mê, tâm huyết, mong muốn gắn bó và phát triển
• Khả năng giao tiếp, tính cẩn thận, trung thực, tinh thần trách nhiệm.
Thông tin khác
Mức lương
8 - 15 triệu
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Giới tính
Không yêu cầu
Kinh nghiệm
Dưới 1 năm
