Quyền lợi được hưởng
Làm việc trong môi trường thân thiện và chuyên nghiệp
Được đào tạo trước khi đi làm và đào tạo thường xuyên trong quá trình làm việc
Chế độ lương, thưởng công bằng dựa trên năng lực.
Được ký hợp đồng chính thức, hưởng các chế độ phụ cấp, đãi ngộ theo quy định của công ty
Mô tả công việc
Tổ chức và lưu giữ hồ sơ nhân sự
Thường xuyên cập nhật cơ sở dữ liệu nội bộ công ty (chẳng hạn như nhân viên nghỉ ốm, nghỉ thai sản, nghỉ phép năm...)
Lập, quản lý và lưu giữ giấy tờ về các chính sách và thủ tục nhân sự.
Trả lời thắc mắc của nhân viên về các vấn đề liên quan đến nhân sự.
Hỗ trợ phòng
kế toán bằng việc cung cấp các thông tin nhân sự có liên quan (ví dụ số ngày nghỉ phép, ngày nghỉ ốm và số ngày làm việc).
Lên kế hoạch nghỉ mát cho nhân viên công ty, sắp xếp chỗ ở cho nhân viên và lãnh đạo đi công tác, xử lý các loại chi phí liên quan.
Tham gia vào các dự án của phòng nhân sự (chẳng hạn như hỗ trợ
tổ chức sự kiện ngày hội việc làm).
Yêu cầu công việc
Tốt nghiệp Trung học Phổ Thông trở lên không yêu cầu kinh nghiệm, sẽ được đào tạo
Chăm chỉ, chịu khó.
Có tinh thần học hỏi và trách nhiệm trong công việc.
Độ tuổi: từ 22t - 28t
Thông tin khác
Mức lương
10 - 15 triệu
Chức vụ
Nhân viên
Kinh nghiệm
Không yêu cầu
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Bằng cấp yêu cầu
THPT trở lên
Yêu cầu giới tính
Không yêu cầu
Số lượng cần tuyển
5 người
Hạn nộp hồ sơ
[protected info]
