GIÁM ĐỐC NHÂN SỰ

CÔNG TY CP CHỨNG KHOÁN EVEREST

Lầu 4, Toà nhà Central Park, 117 Nguyễn Du, Phường Bến Thành, Quận 1, TPHCM
30/03/2023 23:19
Việc làm liên quan
  • Giám đốc nhân sự

    CÔNG TY CỔ PHẦN MAY MẶC BÌNH DƯƠNG

    1.000 - 3.000 USDBình Dương03/04/2024
    - Phụ trách quản lý nhân sự tổng thể, bao gồm lập kế hoạch/chiến lược ngắn hạn và dài hạn, trình bày kế hoạch trước ban giám đốc và toàn công ty. - Quản lý bộ phận Nhân sự nhằm phát huy tối đa tiềm năng của nhân viên, đảm bảo quyền lợi cho họ và đảm bảo đủ vị trí trong doanh nghiệp để đạt hiệu suất ...
  • Giám Đốc Nhân Sự

    Chi Nhánh Công Ty Cổ Phần Dược - Trang Thiết Bị Y Tế Bình Định(Bidiphar)

    Thoả thuậnBình Định26/04/2024
    Quản lý, điều hành toàn bộ công tác tổ chức hành chính và nhân sự, Tham mưu BTGĐ xây dựng chiến lược quản trị nhân lực đáp ứng chiến lược Công ty, Tham mưu BTGĐ triển khai các phương pháp quản trị nhân sự theo chuẩn quốc tế, đáp ứng nhu cầu thị trường và phù hợp thực tế tại Công ty, Tham mưu, xây...
  • Giám Đốc Nhân Sự

    CÔNG TY CỔ PHẦN KINH DOANH BẤT ĐỘNG SẢN MAYHOMES

    $1200 - $2400Hà Nội06/04/2024
    MÔ TẢ CÔNG VIỆC 1. Hoạch định nguồn nhân lực và chính sách nhân sự: - Xây dựng Kế hoạch nhân sự, ngân sách tiền lương và định biên nhân sự hàng năm; - Chủ trì thiết kế và xây dựng cơ cấu tổ chức của Công ty; - Chủ trì công tác xây dựng khung năng lực cho các vị trí nhân sự; - Chủ trì xây dựng và...
  • Giám đốc nhân sự

    VNTRIP OTA CO., LTD.

    Thỏa thuậnHà Nội24/04/2024
    Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng. Xây dựng chương trình phát triển nghề nghiệp cho CNV công ty. Xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự. Lập ngân sách nhân sự. Hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ tốt cho sản xuất kinh doanh và chiến...
  • Giám Đốc Nhân Sự

    Công ty TNHH HALO Việt Nam

    25 - 40 triệuHà Nội17/04/2024
    Là người chịu trách nhiệm đưa ra kế hoạch/ chiến lược nhân sự tổng thể cho doanh nghiệp (cả ngắn hạn và dài hạn), trình bày kế hoạch với ban quản trị và toàn thể công ty. Điều hành, quản lý đội nhóm, các phòng ban nhỏ trong bộ phận Nhân sự của doanh nghiệp trong quá trình thực hiện để tối đa hóa...
  • Quản Lý Kinh Doanh

    Queen Ann Nha Trang Hotel

    Thỏa thuậnKhánh Hòa23/04/2024
    1. Plans and manages sales calls according to Account Management procedures adhering on an annual, monthly, weekly and daily basis. 2. Handles all enquiries and leads from potential clients that involves meeting, site inspection, entertainment, negotiation and contract writing, attending...
  • Nhân Viên Hành Chính Tổng Hợp

    CÔNG TY TNHH TM DV KINH DOANH MỸ PHẨM MINH NHIÊN

    Dao động từ 10 đến 13 triệu đồng/thángHồ Chí Minh16/04/2024
    Hành chính văn phòng là bộ phận lưu trữ các loại giấy tờ, thủ tục quan trọng của công ty. Báo cáo về tình trạng của nhân viên như đau ốm, thai sản, nghỉ phép,... đều được đưa đến hành chính văn phòng tiếp nhận và xử lý. Lập các văn bản theo yêu cầu của ban lãnh đạo cũng như các phòng ban trong công ...
  • Digital Marketing Lead

    CÔNG TY TNHH MARIEJAPAN

    12-16TRHồ Chí Minh25/04/2024
    Xây dựng kế hoạch Marketing tổng thể: Nghiên cứu thị trường, khách hàng, đối thủ,... đưa ra những ý tưởng, chiến lược Marketing; Xây dựng kế hoạch Marketing cho các dự án đảm nhận. Lập kế hoạch, thực hiện nghiên cứu insight khách hàng; tổng hợp kết quả, phân tích dữ liệu làm đầu vào cho hoạt động...
  • Quản Lý Kho

    CÔNG TY TNHH BAO BÌ NHỰA VIỆT THÀNH PLASTIC

    12 - 16 triệuHồ Chí Minh26/04/2024
    - Tổ chức và điều phối toàn bộ quá trình vận hành của kho vận, bao gồm nhập kho, xuất kho, kiểm kê và bảo quản hàng hóa. - Đảm bảo tuân thủ các quy định và quy trình về an toàn, vệ sinh và bảo mật trong quá trình làm việc. - Lập kế hoạch và giám sát hoạt động lưu trữ và quản lý hàng tồn kho để đảm...
  • Nhân Viên Bán Hàng

    Rapida Technologies

    Thỏa thuậnHà Nội26/04/2024
    - Sản phẩm: Phần mềm dịch vụ cung cấp nền tảng quản lý bán hàng đa năng cùng giải pháp tín dụng cho minh cho các mô hình kinh doanh vừa và nhỏ. - Làm việc online: - Chăm sóc khách hàng qua fanpage - Đăng tin bán hàng - Liên hệ với khách hàng để lấy thông tin liên hệ - Làm việc offline: - Trực tiếp...
  • Lương:
    Thỏa thuận
    Ngày đăng:
    30/03/2023
    Hạn nộp:
    30/04/2023
    Hình thức:
    Toàn thời gian
    I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
    1. Xây dựng Chiến lược phát triển nguồn nhân sự phù hợp chiến lược phát triển của Công ty trong từng thời kỳ hoạt động
    2. Xây dựng Hệ thống đánh giá chất lượng nhân sự, năng lực CBNV
    3. Tham gia xây dựng Cơ cấu tổ chức - hoạt động của Công ty
    4. Xây dựng chiến lược, chính sách, kế hoạch để tuyển dụng, thu hút người tài cho Công ty tại các vị trí key, chủ chốt.
    5. Xây dựng Hệ thống đào tạo
    6. Xây dựng Chính sách giữ người và tối ưu năng suất lao động
    7. Xây dựng Văn hóa doanh nghiệp: Đề xuất và triển khai các hoạt động, chương trình để CBCNV thấm nhuần Văn hóa Doanh nghiệp
    8. Thực hiện các công tác khác theo phân công
    II. YÊU CẦU
    • 5 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương tại các doanh nghiệp tài chính, đầu tư, ngân hàng
    • Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên ngành quản trị nhân lực hoặc lĩnh vực liên quan
    • Có khả năng xây dựng hệ thống quản trị nguồn nhân lực chuyên nghiệp (OKRs, KPIs, VHDN, thu nhập theo thị trường ...)
    • Nhạy bén trong kinh doanh, chú ý đến yếu tố con người;
    • Kỹ năng giao tiếp xuất sắc, tiếng anh trôi chảy
    III. QUYỀN LỢI
    • Thu nhập tương xứng với năng lực và vị trí
    • Thưởng định kỳ xứng đáng khi hoàn thành công việc
    • Trang bị Bảo hiểm sức khỏe
    • Tham gia các khóa đào tạo nhằm nâng cao nghiệp vụ
    IV. THÔNG TIN LIÊN HỆ
    Phòng Nhân sự - Công ty CP Chứng khoán Everest
    Điện thoại: +84 24 37726699 (Ext.: 118)/[protected info]
    Email:
    CÔNG TY CP CHỨNG KHOÁN EVEREST
    Địa chỉ: Lầu 4, Toà nhà Central Park, 117 Nguyễn Du, Phường Bến Thành, Quận 1, TPHCM
    Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên