Quyền lợi được hưởng
- Mức lương: 8-12tr/tháng, hoa hồng doanh số.
- Tham gia tembuilding 02/năm.
- HĐLĐ, BHXH, nghỉ lễ & phép theo luật LĐ.
Mô tả công việc
- Thực hiện các công việc để duy trì và cải tiến quy trình tuyển dụng, xây dựng & quản lý bộ câu hỏi tuyển dụng cho từng vị trí ứng tuyển khác nhau.
- Hàng tháng báo cáo về số lượng,
chất lượng nhân viên đã được tuyển dụng vào.
- Xây dựng các chương trình,
chính sách tuyển dụng để thu hút các ứng viên nộp hồ sơ.
- Thông báo kết quả phỏng vấn cho các ứng viên trúng tuyển và gửi thư cảm ơn đối với những ứng viên không đạt.
- Đề xuất các kênh tuyển dụng hiệu quả để tuyển dụng được những ứng viên chất lượng.
- Thực hiện việc sàng lọc hồ sơ ứng tuyển, liên hệ với các ứng viên và sắp xếp lịch phỏng vấn và trực tiếp tham gia phỏng vấn.
- Thực hiện công việc tuyển dụng theo kế hoạch đã được thông qua theo từng tháng và khi công ty có phát sinh nhu cầu nhân sự.
Yêu cầu công việc
- Nhanh nhẹn, chăm chỉ
- Có kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Độ tuổi từ: 25t - 30t
Thông tin khác
Thông tin tuyển dụng
Việc làm tại: Quảng Ninh
Mức lương:10 triệu - 12 triệu
Hạn nộp hồ sơ: 21-05-2022
Chức vụ: Nhân Viên
Hình thức: Hợp đồng
Kinh nghiệm: 1 năm
Số lượng: 2
Trình độ: Cao Đẳng