1. Thiết lập, xây dựng, theo dõi và cập nhật liên tục quy trình sản xuất sản phẩm, điểm số lao động và hao hụt (Trọng số: 60%)
- Xây dựng các công đoạn sản xuất, điểm số lao động cho toàn bộ quy trình sản xuất của nhà máy.
- Phối hợp với
chuyên viên Công Nghệ/chuyên viên kỹ thuật để thống nhất các quy trình sản xuất.
- Chịu trách nhiệm kiểm soát và cập nhật liên tục quy trình sản xuất, điểm số lao động đúng với sản xuất thực tế.
- Thực hiện các báo cáo định kỳ và đột xuất liên quan đến quy trình sản xuất, điểm số lao động
- Phối hợp với Sản Xuất giải quyết các vấn đề liên quan đến quy trình sản xuất, điểm số lao động, hao hụt.
2. Thực hiện cải tiến liên tục trong sản xuất. (Trọng số: 20%)
- Nghiên cứu và hinh thành các quy trinh sản xuất.
- Đưa ra các biện pháp cải tiến rút ngắn thời gian sản xuất.
- Chuấn hóa quy trình sản xuất.
3. Phân tích Dữ Liệu (Trọng số: 10%)
- Phối hợp với Phòng Kế Hoạch và
Phòng Sản Xuất để đảm bảo tất cả sản phẩm đếu có quy trình sản xuất.
- Phối hợp với Phòng QTCL phân tích lỗi và đề xuất hành động khắc phục-ngăn ngừa
4. Đào tạo. (Trọng số: 10%)
- Tổ chức các chương trình đào tạo nghiệp vụ và huấn luyện công nhân.
- Tham gia các truyền thông của Công ty về quy trình sản xuất.
- Hỗ trợ đào tạo vận hành hệ thống SAP
TRÌNH ĐỘ HỌC VẤN:
· Bằng cấp: cao đẳng, Ưu tiên chuyên ngành về Kỹ Thuật, Hóa, Khoa Học Vật Liệu, Công nghệ Thiết bị,
Quản Lý Công Nghiệp, Cơ Khí, Điện, Điện Tử
· Các học vấn khác cần cho ngành nghề: Thành thạo Excel, Ưu tiên biết sử dụng Auto CAD
CÁC KINH NGHIỆM LIÊN QUAN:
· Số năm kinh nghiệm liên quan: 2 năm
· Các kinh nghiệm làm việc có liên quan đến công việc hiện tại: Ưu tiên am hiểu qui trình sản xuất, Lean Six Sigma, ISO 9001.
CÁC KỸ NĂNG:
· Kỹ năng công việc: Có khả năng đọc và vận hành các thiết bị tự động, thiết bị cầm tay.
· Kỹ năng mềm: Có khả năng làm việc đội nhóm, kỹ năng truyền đạt , kỹ năng giao tiếp
CÁC YÊU CẦU KHÁC:
· Quyết đoán trong công việc
· Nhạy bén trong việc nhận dạng sự cố do bất cẩn trong qui trình sản xuất nữ trang.
